提高工作表现的最佳方式是什么? 

长时间的工作，使得许多工作场所陷入低效和低迷的状态，如果你能提高自己在工作中的表现，就能比大多数人获得更多的机会甚至更高的薪资。

我们从往期关于提升工作效率的相关文章中归纳出10条建议，这些建议有助于你在目前的工作岗位上取得出色表现。

1.要有条理。当你手头的工作任务过多时，给它们做好划分，先处理紧急且重要的任务。每隔一段时间查看自己工作的进度并做好规划，能给你的工作效率带来很大提升。

2.停止同时处理多项任务。2009年，一组斯坦福研究人员发布了一份研究报告，显示一心多用、一次回复好几封邮件并且还在发着短信、从一个网站跳到另一个网站的同时还试图工作的人，不能象那些工作流更为简化的人员那样集中注意力。

3.适应你老板的思维方式。最有效的策略是：体会你老板的心理，了解他的风格，这样你就能设想他或她看重员工身上的什么特质。总的经验教训就是：弄清楚你老板的风格和倾向，并努力先行一步。

4.与你直接职责领域之外的同事建立牢固关系。与能帮助你的人结交，包括已在公司工作很久的老员工和可能在其他人手下工作的员工、人力资源部门的同事、信息技术部门的职员，甚至保安和清洁工，这些人对你公司的了解可能比你意识到的还要多。

5.注意倾听。当然要注意听你老板讲什么，但还要留意你的同事和下属。在工作中，我们常常觉得能说会道是个本事，但注意倾听其他人说的话可能更为有用，能够赢得与你共事的人员的更多好感。

6.做好准备工作。在你开始任何一项任务前，先要进行大量的研究并做好准备工作。不要在你开展大量的信息收集工作之前占用你老板的时间。在开会前进行预演，复述你的策略和目标。

7.事毕回复。当收到来自同事、客户包括老板的讯息时，记得抽出时间给对方确认的回复，减少不必要的误会和麻烦，也能让你赢得更多的好感。

8.尽量谦逊。我们强调自信的作用，但过多的夸夸其谈只会令人反感。

9.适当地给自己放个假。适当的假期可以给你空间以扩展文化视野，并让你获得所有人都需要的休息放松，为你充电。

10.确保你的每一项工作清晰准确。当你需要向客户传达重要讯息时，务必向他多次确认，当你需要和同事以及客户实现沟通时，电话或者面谈会是更直接准确的方式。

在工作中掌握技巧，不仅仅在于提升工作效率，也是个人能力的提升。想要了解更多职场知识，请关注海狸优聘网站。